岗位职责：
1，制定公司组织发展战略。
2，根据上年度经营数据及市场调研分析，制定本年度组织经营战略并分解，实施。
3，全面主持公司的日常业务运营管理，建立完善运营流程体系，优化各业务环节，提升运营质量，达到控制总经营成本，提高经营利润。
4，实时掌控公司各部门的运作状况，结合市场变化，适时调整经营策略，促成企业利润目标的实现。
5，负责企业内部管理机制建立和团队建设。
6，在企业文化，组织创新，营销管理，生产管理等企业发展的重要领域发挥关键性作用。
任职要求：
1，本科及以上学历，在大型企业或上市公司担任同等职位5年以上，塑胶制造行业优先考虑。
2，较强的统筹，组织，协调，决策能力。
3，擅长市场营销，生产管理，内控管理，团队培训等板块。
4，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
5，良好的职业操守和人格魅力，高度的企业责任感和使命感。
待遇：底薪+企业年终利润分红

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