1、协助总经理制定公司的年度战略规划、年度工作计划，制定企业的经营目标和操作流程;
2、在授权范围内处理公司的日常事务和对重大问题做出决策;
3、为总经理提供经营决策分析和支持;
4、推动公司市场业务，组织完成公司整体业务计划;
5、审定企业的经营管理制度，如有必要则提出修改完善意见;
6、负责进行企业各部门之间的沟通协调工作，以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7、协助总经理处理外部关系，为企业树立良好形象;
8、参与管辖部门内部的人员业绩考核、积极协调和激励所属部门的工作。
1、本科以上学历，企业管理等相关专业；
2、8年以上工作经验，5年以上企业管理、项目管理工作经验；
3、具备良好的企业管理、工商管理、行政管理等相关知识；
4、具备良好的人际沟通能力和组织能力、开拓创新的能力，高效执行力、具有抗压能力
5、具备全局意识和协作精神，有领导亲和力、有丰富的相关行业资源。

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