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职位详情
1、负责行政事务和办公事务,包括相关制度的制定和执行推动,日常办公事管理.
2、负责人事考核,考查工作,建立人事档案资料库,等方面的管理.
3、工作细致认真,谨慎细心,责任心强.
4、具有很强的人际沟通协调能力,团体意识强.
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