岗位职责
1、有3年以上质量管理或体系认证工作经验；
2、对公司管理现状进行分析； 
3、制定管理岗位的KPI指标并进行培训； 
4、编写公司管理文件并检查管理文件的落实； 
5、对公司进行内部审核；
6、熟悉管理知识体系和管理体系认证（ISO9000、BSCI等认证）；
7、熟练使用办公软件，较好的英文听、说、读、写能力；
8、有较强的团队意识和沟通能力，能承受工作的压力，善于自我激励。岗位职责:
9、主导、组织本部门日常全面工作，编制本部门年、季、月工作计划；
10、组织对干部考评、考核，进行绩效评估工作；
11、根据公司需要，组织制订、修改公司经营计划、管理目标；
任职要求
年龄要求： 25-40 岁 语言要求： 英语-良好 1、有3年以上质量管理或体系认证工作经验以及两至三年制造业经验；
2、对公司管理现状进行分析； 
3、制定管理岗位的KPI指标并进行培训； 
4、编写公司管理文件并检查管理文件的落实； 
5、对公司进行内部审核；
6、熟悉管理知识体系和管理体系认证（ISO9000、BSCI等认证）；
7、熟练使用办公软件，较好的英文听、说、读、写能力；
8、有较强的团队意识和沟通能力，能承受工作的压力，善于自我激励。
其它福利
1、公司实行5.5天工作制；
2、提供免费的管理人员工作餐（中餐及晚餐）；
3、管理人员春节假期15天带薪假；
4、全体员工每年一次旅游；
5、管理人员出境旅游；
6、季度奖金、年终奖金。

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