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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责:
1、负责公司本部的行政管理和日常事务,当好领导的参谋,协助领导搞好各部门之间的综合协调,加强对各项工作的督促和检查,建立并完善各项规章制度,促进公司各项工作的规范化管理。
2、根据公司的发展战略,协助领导做好年度工作规划安排。
3、组织安排公司会议,做好会议记录和整理,根据需要按会议决定发文。
4、负责公司文件的保存和传阅,保证上情下达和下情上报。
5、组织安排各种团建活动、旅游活动、节假日福利安排等。
6、招聘信息的发布、面试准备、入职培训,新员工的跟踪服务及考核。
7、完成总经理交办的其他任务。
任职资格:
1、大专以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有3年及以上行政的工作经验者优先考虑;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
工作时间:8:30-12:00 14:00-17:30
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