招聘销售主管
岗位职责
一，销售方案的制定，执行公司营销政策落地，能够带领团队独立完成公司指标。
二，定期带团队总结学习，做好新员工教带，快速培养新人。
三，所带团队的指标制定，分解，对指标负责，一切以结果为导向。
任职条件
一，礼貌，谦逊，做事稳重。
二，有较强的执行力和开拓能力，独立完成市场的开发和管理。
三，具备良好的沟通能力和协调能力，

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